UN JOB COACH OU CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F)
Contrat CDI – Temps plein 36h
PASS LE CAP Emploi Formation – Moissy Cramayel / Vaux-le-Pénil
Soucieux de prévenir les risques de ruptures de parcours, a été créé le dispositif Pass le Cap Formation-Emploi. Il vise à favoriser et à accompagner l’insertion professionnelle, en milieu ordinaire ou protégé, de jeunes en situation de handicap de 16 à 30 ans. Il peut notamment s’agir de jeunes personnes accompagnées par les structures de la protection de l’enfance, suivies par les dispositifs ULIS, des Missions Locales… ou à domicile. Pass le Cap Formation-Emploi vient compléter l’offre déjà existante sur le territoire.
Vous contribuez au déploiement d’un dispositif innovant sur la Seine et Marne, entre accompagnement vers l’emploi et formation adaptée, dans une équipe dynamique et pluridisciplinaire.
Vous êtes chargé(e) de participer à l’insertion professionnelle de jeunes de 16 à 30 ans en situation de handicap en général, et/ou présentant des Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA).
Vos missions seront :
- Accompagner la personne à construire son projet professionnel à l’aide d’outils d’orientation professionnelle adaptés au regard de son environnement et dans ses étapes de parcours ;
- Favoriser l’évolution de la personne en facilitant l’accès à la formation et à l’emploi ;
- Assurer l’intermédiation entre la personne en situation de handicap et son environnement de travail ;
- Participer à la mise en place et à l’animation d’ateliers collectifs destinés aux publics accompagnés ;
- Développer le réseau partenarial en lien avec les besoins des jeunes accompagnés ;
- Assurer une veille sur les secteurs porteurs d’emploi, les entreprises qui recrutent au niveau local et l’offre en formations adaptées accessibles au public ;
- Participer à la dynamique collective avec l’équipe de l’ESAT IMO « hors les murs » pour une meilleure fluidité du parcours de la personne accompagnée.
- Titulaire d’un diplôme de Job Coach, CIP, ou autres (Bac +2 minimum)
- Expérience exigée dans l’insertion professionnelle (publics en situation de handicap et/ou (TSA) serait un plus)
- Connaissance des dispositifs de l’emploi de droit commun et du monde de l’entreprise
- Aptitudes organisationnelles, rédactionnelles et opérationnelles – travail d’équipe – méthodologie de projet
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Poste à pourvoir dès que possible
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Salaire mensuel selon expérience et CCN 66
Merci de nous adresser votre lettre de motivation et votre CV via le formulaire ci-dessous ou par courrier au Siège.